"Lagi ka na lang nakakatanggap ng mga pagtanggi. Hindi mula sa mga customer, hindi mula sa mga mamumuhunan, hindi mula sa mga kapamilya, hindi mula sa mga kaibigan, hindi mula sa mga potensyal na rekrut. Kaya naman, kailangan ng kaunting lakas ng loob na sabihing, pinag-isipan na namin ito nang mabuti, susubukan namin. Magiging matiyaga kami. Patunayan namin kung totoo ito o hindi. Ngunit kung ito ay matagumpay, magiging matagumpay ito dahil itinuturing ito ng iba na napakahirap gawin, dahil kung madali lang ito, maaaring nagawa na ito ng isang nanunungkulan o maaaring may ibang pumasok na. Ito talaga ang problema ng mga tagapagtatag para sa sinuman na... sa harap ng maraming pagtanggi, dapat magpumilit." - Todd D. Schweitzer
Sa episode na ito, ni Jeremy Au ang learning curve ng founder, ang complementary distributed teaming, at ang mga desisyong nagsasama-sama sa Timog-Silangang Asya.
Mga Susing Salita: Kurba ng Pagkatuto ng Tagapagtatag, Distributed Teaming, Mga Desisyon sa Timog-Silangang Asya, Timog-Silangang Asya, Estados Unidos, Kwento ng Tagapagtatag, Operasyon
