Mas mahusay na Araw -araw: "Ang aming Tesis sa Trabaho: Pagkakapantay -pantay na Pagkakataon | NextView Ventures"

Ni rob go

Kapag pinag -uusapan natin sa loob ang tungkol sa aming mga tema sa NextView, mas mababa ang pokus sa mga lugar o sektor, ngunit higit pa tungkol sa mga pagbabago sa pag -uugali at kagustuhan ng tao. Ibinabahagi namin ang ilan sa mga kategorya na interesado kami sa aming website, ngunit ang mga tema na hinahabol namin ay batay sa paraan ng pag-uugali ng end-user na nagbabago habang ang mga kategoryang ito ay binabago ng teknolohiya.

Halimbawa, mayroon kaming malawak na interes sa kung ano ang nangyayari sa kategorya ng pagkain, at isang tesis sa loob nito ay nasa paligid ng paglipat mula sa "mapagkukunan" hanggang sa "aplikasyon". Sumulat ako tungkol dito sa post na ito pagkatapos ng Organic pati na rin sa aming pakikipanayam sa mga tagapagtatag ng Wildtype tungkol sa engineered na protina ng isda .

Ang isa pang tema na gumagabay sa karamihan ng aming pag -iisip sa mga nakaraang buwan ay nasa loob ng kategorya ng trabaho. Ang "hinaharap ng trabaho" ay isang malawak at squishy term na maaaring sumakop sa halos anumang bagay.

Ngunit ang isa sa mga paglilipat na pinaka -nasasabik naming suportahan ay sa paligid ng pagkakapantay -pantay at pagkakataon para sa tagumpay sa karera. Maraming mga dose -dosenang mga hindi nakikita na mga hadlang na stymie ang mga oportunidad sa karera para sa napakalaking mga segment ng populasyon. Ang ilan sa mga ito ay maaaring matugunan ng mga tool ng software ng B2B na binili ng mga negosyo, ngunit ang iba ay maaaring matugunan ng mga kumpanyang hindi tulad ng "hinaharap ng trabaho" na mga startup.

Ang isang halimbawa ay ang mga kumpanya na nagbibigay ng pag -access at pagkakataon sa isang maunlad na karera habang binabalanse din ang pamilya at pangangalaga sa bata. Bilang isang magulang sa dalawang anak at asawa sa isang babae na may lubos na matinding propesyonal na karera, nakita ko muna ang uri ng uri ng mga bundok na kailangang pagtagumpayan upang paganahin ang propesyonal na tagumpay habang nagmamalasakit sa mga sanggol at sanggol. Ito ang dahilan kung bakit kami ay nasasabik tungkol sa mga kumpanya tulad ng Cozykin , na nagbibigay-daan sa pinakamahusay na solusyon sa pangangalaga sa bata na magagamit para sa mga bata. Ito rin ay bahagi ng kung bakit kami ay nasasabik na bumalik sa lalong madaling panahon na ilunsad ang kumpanya ng nutrisyon ng sanggol, na makabuluhang makakatulong na mapawi ang iba pang mga hamon na kinakaharap ng mga nagtatrabaho na ina sa kanilang mga bagong panganak na anak.

Ang isa pang malaking hamon ay ang paligid ng pagpapabuti ng pag-access at pagkakataon para sa mga hindi kinakatawan na mga propesyonal na lumago at mag-advance sa kanilang karera. Ito ay maaaring sa pamamagitan ng pamayanan (tulad ng sa pakpak ), sa pamamagitan ng pagsasanay at patuloy na edukasyon (tulad ng aming kumpanya ng portfolio na nagsusumikap ), o sa pamamagitan ng mas epektibong pag -upa at pagrekrut.

Kami ay nasasabik din tungkol sa mga merkado at mga kumpanya ng software na nagbibigay ng mas mahusay na pag -access at pagkakataon sa asul na kwelyo, serbisyo, o mga manggagawa sa kalakalan. Gumawa kami ng maraming pamumuhunan sa kategoryang ito, tulad ng aming pamumuhunan sa Paintzen (na nakuha ng PPG), at hinahangaan ang gawain ng mga kumpanya tulad ng Serbisyo Titan na nagpakita kung gaano kalaki ang kategoryang ito, kahit na ang karamihan sa VC at negosyanteng pamayanan ay medyo bulag sa pagkakataon.

Ang pangunahing paniniwala ng pang -araw -araw na ekonomiya ay ang pambihirang kapangyarihan ng teknolohiya at software ay lumilipat mula sa mga gilid hanggang sa core. Sa paggawa nito, nangangahulugan ito na ang mga tradisyunal na hadlang na gaganapin para sa mga henerasyon sa maraming mga industriya ay nasira, at ang mas malawak na pagkakataon ay nilikha para sa lahat. Ang democratization na ito ay nangyayari sa lugar ng trabaho, at nais naming makipagsosyo sa mga tagapagtatag na naghahanap upang paganahin ang higit na pag -access at pagkakataon para sa lahat.

Ang artikulo ay orihinal na lumitaw sa Bettereveryday .