BRAVE: Mga Term Sheet ng VC VS. Kontrol ng Tagapagtatag, Mga Mito Tungkol sa Pagpapahalaga, Pamamahala at Pagkabigo ng Deal - E663
Youtube: https://youtu.be/NkyBN1lpPPc
Spotify: https://open.spotify.com/episode/3hvcfx1VO09gTf8RxjNbqw?si=1b84cca7134a4d35
"Nakilala ko ang isang founder sa Singapore na umiiyak. Tinanong ko kung bakit. Nakatanggap siya ng term sheet na mabigat sa parehong karapatan sa ekonomiya at kontrol. Higit sa lahat, ito ay isang sumasabog na term sheet na kailangang pirmahan kaagad o babawiin ito. Tinawagan niya ang kanyang abogado, na nagsabing huwag siyang pumirma, ngunit ginawa niya pa rin dahil sa palagay niya ay wala nang alternatibo. Kinabukasan, pinagsisihan niya ito. Hindi siya makatulog. Mula sa pananaw ng isang founder, iyon ay lubos na nakalulungkot. Mula sa pananaw ng isang VC, kailangan mong igalang ang mamumuhunan, dahil epektibo nilang sinigurado ang kumpanya sa halos kalahati ng presyo." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast
"Ganito ba kalaki ang halaga ng kompanya ko? Madalas na nakakasagabal ang mga ego. May kilala akong startup na nagkaroon ng pagkakataong makalikom ng pera sa presyong halos kapareho ng presyo ng nakaraang round. Tumanggi ang namumuhunan sa nakaraang round na pumirma, binoto ang kasunduan, at iginiit ang mas mataas na halaga. Nabigo ang kompanya na isara ang kapital at namatay pagkalipas ng halos isang taon. Ipinapakita nito ang dinamiko kung saan, bilang isang papasok na VC, nakikipagnegosasyon ka hindi lamang sa founder, kundi pati na rin sa board at mga naunang shareholder." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast
"Isa pang mahalagang isyu ay ang mga karapatan sa pagkontrol. Kapag may humiling ng mataas na pagtatasa, maaari mong ipagpalit ang pagtatasa para sa mga karapatan sa pagkontrol upang pamahalaan ang panganib. Ang mga karapatang ito ang humuhubog sa pamamahala sa pagitan ng mga tagapagtatag, pamamahala, mga unang shareholder, at mga susunod na shareholder. Mas mahalaga ang mga ito kaysa sa inaakala ng maraming tagapagtatag. Sa paglipas ng panahon, ang mga hindi pagkakaunawaan sa pagkontrol ay sumira sa maraming kumpanya." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech PodcastIsinasalaysay ni Jeremy Au kung paano talaga nagkakasundo ang mga kasunduan sa venture capital, kung bakit marami ang nabibigo pagkatapos ng term sheet, at kung paano hinuhubog ng mga karapatan sa pananalapi at kontrol ang mga resulta para sa mga tagapagtatag at mamumuhunan sa loob ng 10 taong relasyon. Gamit ang mga totoong kaso sa buong Timog-Silangang Asya, ipinaliwanag niya ang mga nakatagong trade-off sa likod ng valuation, pamamahala, at tiwala, at kung bakit ang "mabuting ekonomiya" ay maaari pa ring sumira sa pangmatagalang halaga kung hindi maayos na mahawakan.
Beatrice Lion: Mula sa No-Pay Intern patungong Global VC, Maagang Pagtaya sa AI at Blockchain – E662
Spotify: https://open.spotify.com/episode/5ce0UwMlbOnzKtIo8hJ2r6?si=37673d1d261d47df
Youtube: https://youtu.be/2ZN82aIYPk8
"Lahat ay natatakot gumamit ng AI sa kanilang mga kagamitan dahil nakikita nila ito bilang isang black box at hindi nila naiintindihan ang mga nabuong tugon. Namuhunan kami sa isang kumpanyang tinatawag na OpenTopic na nakatuon sa pagbuo ng nilalaman para sa mga ahensya ng media. Ang pagkakataong iyon ay sumasalamin kung bakit umusbong ang Bitcoin sa simula pa lang, na siyang pagkabigo ng tradisyonal na sistemang pinansyal kung saan hindi sapat ang katatagan ng imprastraktura at nagkaroon ng mga bank run. Pumasok ang mga bagong manlalaro at nagtanong kung bakit hindi dapat magkaroon ng isang desentralisadong sistema kung saan, sa kaso ng Bitcoin, walang nakakaalam kung sino ang nagsimula nito at ang sistema ay patas sa lahat." - Beatrice Lion , General Partner at CEO ng True Global Ventures
"Gusto kong maging technophile, yung taong magsasabing, "Narinig mo na ba ang tungkol sa kapana-panabik na bagay na ito na nangyayari?" Iyon ay isang mahalagang sandali para sa akin upang magdesisyon na gusto kong mapunta sa industriyang ito dahil dito nakasalalay ang inobasyon. Gusto kong maging taong nagpapakilala ng bagong teknolohiya sa aking mga kaibigan. Ayokong maging nahuhuli sa teknolohiya o ang huli sa pag-aampon ng isang bagong bagay. Gusto kong maging ang nagtatanong, "Paano mo pa ito ginagamit?" Iyon ang nakaakit sa akin, at ito rin ang dahilan kung bakit ko gustong pumasok noong sandaling iyon at kung bakit ganoon din ang nararamdaman ko tungkol sa AI ngayon." - Beatrice Lion , General Partner at CEO ng True Global Ventures
"Ang sandaling iyon ay kasabay ng paglulunsad ng ChatGPT, nang ang AI ay naunawaan ng mainstream bilang isang tunay na transformative na teknolohiya. Mas maraming tao ang nagsimulang gumamit nito at hindi na gaanong natatakot dito, kaya naman ito ang tamang panahon para i-deploy sa mga kumpanyang ito dahil tinatanong na ngayon ng mga kliyente kung ano ang maitutulong ng AI sa kanila. Dahil dito, hindi rin magandang panahon para umalis, dahil ayaw kong makaligtaan ang pagiging bahagi ng pondong ito sa sandaling iyon. Paulit-ulit ang ganitong sitwasyon, at hindi ko naramdaman na parang natigil ako o tapos na akong matuto. Kaya naman ayaw ko nang gumawa ng iba pa, hindi lang para sa insentibo sa ekonomiya, kundi dahil palaging kapana-panabik na maging bahagi ng tunay na inobasyon." - Beatrice Lion , General Partner at CEO ng True Global Ventures
Si Beatrice Lion , Pangkalahatang Kasosyo at CEO ng True Global Ventures , ay sasama kay Jeremy Au upang alamin kung paano hinubog ng maagang paniniwala, mahahabang siklo, at praktikal na pagkatuto ang kanyang landas mula sa pagiging estudyante ng pananalapi hanggang sa pagiging lider ng venture capital. Susuriin nila kung bakit ang blockchain at AI ay mukhang halata lamang sa pagbabalik-tanaw, kung paano nilulutas ng desentralisasyon ang mga totoong panganib na nilikha ng mga sentralisadong platform, at kung bakit kadalasang tinatakpan ng hype ang mahinang demand sa halip na ang mahinang teknolohiya. Tatalakayin sa usapan ang pagbuo ng isang venture fund mula sa mga ugat na pinondohan ng sarili hanggang sa antas ng institusyon, pag-navigate sa pangangalap ng pondo at regulasyon, at kung ano ang kinakailangan upang lumago bilang isang mamumuhunan sa maraming siklo ng merkado. Ibinahagi rin ni Beatrice kung paano ang pananatili sa isang kumpanya nang maraming taon ay maaari pa ring mangahulugan ng maraming iba't ibang karera, at kung bakit mas mahalaga ang katatagan at pagpapasya kaysa sa tiyempo.
Rocky Yu: Sa Loob ng AGI House, Densidad ng Talento at Bakit Itinatayo ang AI ng mga Komunidad – E661
Youtube: https://youtu.be/26iWt5AumoU
Spotify: https://open.spotify.com/episode/0xOyQBUFZdfmd0sZuidXQv?si=e5631fe2140642a3"Natapos ko ang kolehiyo sa edad na 20. Lumaki ako sa isang rural na lugar ng Tsina na may limitadong mapagkukunan, ngunit maaga akong nagkaroon ng matinding kuryosidad tungkol sa hitsura ng iba pang bahagi ng mundo. Pagkatapos ng kolehiyo, gumugol ako ng dalawa at kalahating taon sa paglalakbay sa mundo nang walang pera. Kumita ako ng pera mula sa pananaliksik sa unibersidad, bumili ng one-way ticket papuntang Europa at US, at nabuhay sa pamamagitan ng couch surfing, hitchhiking, at pagkamping sa mga hindi pamilyar na lugar. Madalas ay hindi ko alam kung saan ako matutulog kinabukasan o kung ano ang kakainin ko, ngunit palaging maayos ang lahat. Ang pinakamaganda at pinakamasamang bahagi ay pareho: ang pagharap sa kawalan ng katiyakan. Bilang isang tagapagtatag at negosyante, nahaharap ka sa kawalan ng katiyakan araw-araw, bawat sandali." - Rocky Yu , Tagapagtatag at CEO ng AGI House
"Hindi ko kailangang mamuhay nang ganoon. Mayroon akong suporta ng pamilya sa anumang sitwasyon, ngunit pinili kong gawin ito dahil sa kuryosidad. Gusto kong maunawaan ang iba pang bahagi ng mundo, kung ano ang ginagawa ng mga kabataang katulad ko, at kung ano ang tunay nilang pinahahalagahan. Hindi ako naniniwala na sapat na ang pagbisita sa isang lugar nang ilang araw. Sinadya kong gumugol ng mahabang panahon sa pamumuhay sa antas ng mga ito upang makita at maranasan ang buhay kung ano ito dati. Nagdala ako ng 70-litrong backpack na may tent at sleeping bag at naglakbay sa buong mundo." - Rocky Yu , Tagapagtatag at CEO ng AGI House
"Marami na tayong nasaksihang kwento, at isang salita ang madalas na lumalabas: katatagan. Kailangan mong maging lubos na maparaan at matatag. Maraming tao ang nagsasalita tungkol sa talento, ngunit hindi nagkukulang dito ang mundo. Ang nagpapaiba sa mga tao ay kung sino ang gumagawa ng higit pa upang maisakatuparan ang mga bagay-bagay. Kapag napagtanto mo, tulad ng sinabi ni Steve Jobs, na ang mundo ay binuo ng mga taong hindi mas matalino kaysa sa iyo, magbabago ang iyong pananaw. Napagtanto mo na maaari kang maging sinuman at bumuo ng kahit ano." - Rocky Yu , Tagapagtatag at CEO ng AGI House
Si Rocky Yu , Tagapagtatag at CEO ng AGI House , ay sasama kay Jeremy Au upang alamin kung paano ang maagang kuryosidad sa computer graphics ang nagdala sa kanya mula sa engineering at mga startup hanggang sa pagbuo ng isa sa mga pinaka-maimpluwensyang komunidad ng AI sa mundo. Sinusuri nila kung bakit mas mahalaga ang densidad ng talento kaysa sa laki, kung paano umusbong ang AGI House noong panahon ng pandemya bilang isang eksperimentong inuuna ang misyon, at kung ano ang kinakailangan upang gawing totoong kumpanya ang malalalim na teknikal na pag-uusap. Sinasaklaw ng pag-uusap ang paglalakbay ni Rocky mula sa akademya patungo sa entrepreneurship, kung paano ang mga hapunan at hackathon ay nagpasiklab ng mga breakout na AI startup, at kung bakit dapat maunawaan ang AGI bilang isang sistema ng applied intelligence sa halip na isang iisang modelo na parang diyos. Ibinahagi rin ni Rocky ang kanyang mga pananaw sa katatagan, kawalan ng katiyakan, at kung paano dapat isipin ng mga kabataan at magulang ang tungkol sa trabaho, layunin, at oportunidad sa isang hinaharap na hubog ng AI.
Eldred Wee: Sa Loob ng SME Gold Rush ng Timog-Silangang Asya, Double Books at ang Roll-Up Playbook – E660
Spotify: https://open.spotify.com/episode/2BrjbJUS3XpWYmvLGh7vZN?si=5462d127d03a4b2f
Youtube: https://youtu.be/BZ3qCcezrcU
"Bakit ako ang magdedesisyon para sa anim na buhay? Doon ako naging matapang para sabihin sa kanya, habang umiiyak, 'Mommy, magiging mabuting anak po ako. Makikinig ako sa kahit anong sabihin ninyo.' Sabi ko, 'Ayokong mamatay. Ayoko talagang mamatay. Pinipili ko ang buhay.' Nakaligtas kami. Mayroon akong anak, lola na siya ngayon, at may anak na rin ang kapatid ko. Ang sandaling iyon ang nagpatatag sa akin at humubog kung bakit napakahalaga sa akin ng mga relasyon. Tinatanong ako ng mga tao kung bakit ako takot sa matataas na lugar, at sinasabi kong hindi, dahil muntik na akong tumalon noon." - Eldred Wee , Tagapagtatag ng Edenity
"Gamit ang AI, awtomatiko na ngayon ang vouching, ngunit ang vouching ay nangangahulugan ng pagsuri kung ang isang tunay na resibo at invoice ay tumutugma sa bank statement at sa buong daloy ng pera. Nang suriin ko ang engagement, nakita kong tumataas ang mga receivable, tumataas ang mga benta, at ang sales director ay patuloy na sinusubukang makakuha ng pabor sa bawat pagbisita ko. Nagtrabaho ako sa audit na iyon sa loob ng tatlong taon at patuloy na iniisip na may mali. Kung ginawa namin nang maayos ang audit, hindi ito papasa. Sa unang taon, iniulat ko ito at sinabihan akong isara na lang ang audit. Sa ikalawang taon, sinabi kong hindi ko na ito magagawa at gagawa ako ng aksyon kung magpapatuloy ito. Pagsapit ng ikatlong taon, nagkagulo ang lahat." - Eldred Wee , Tagapagtatag ng Edenity
"Ang pag-audit ay nangangahulugan ng pagtatrabaho nang late, pagsabay-sabay sa mga oras ng pag-aaral at pagsusulit, at pagpupursige sa mahahabang gabi. Marami akong natutunan at muntik nang matuklasan ang isang pandaraya noong ako ay nasa junior pa lamang. Mahirap itong tahakin dahil maraming stakeholder. Kinailangan kong kumuha ng impormasyon mula sa mga taong bahagyang nakakaalam ng katotohanan, pagsama-samahin ito para sa finance manager, at pagkatapos ay iulat ito nang malinaw sa mga audit partner. Ang karanasang iyon ang natatangi at humubog kung bakit ako nagsimula sa accounting at finance." - Eldred Wee , Tagapagtatag ng Edenity
Si Eldred Wee , Tagapagtatag ng Edenity , ay sasama kay Jeremy Au upang alamin kung bakit ang mga corporate services at accounting firms ang nasa sentro ng susunod na bugso ng mga SME acquisition sa Timog-silangang Asya. Sinusuri nila kung paano hinubog ng maagang karera ni Eldred sa Big Four audit ang kanyang kakayahang matukoy ang mga insentibo, pandaraya, at doble o tripleng mga libro, at kung bakit ang mga realidad na ito ang nagbibigay-kahulugan sa pamumuhunan sa rehiyon. Tinatalakay ng usapan ang pagdami ng mga roll-up sa accounting at corporate services, kung bakit mahirap ang organic growth para sa mga B2B services sa Timog-silangang Asya, at kung paano ang mga tumatandang founder at mababang digitization ay lumilikha ng makitid na transition window para sa mga mamimili. Ibinahagi rin ni Eldred kung bakit bihirang gumana ang price arbitrage lamang, kung paano tinutukoy ng kultura at tiwala ang tagumpay pagkatapos ng deal, at kung bakit mas mahalaga ang relationship-driven execution kaysa sa kapital sa small business M&A.
Florian Hoppe: Digital Resilience ng Timog-silangang Asya, Imprastraktura ng AI at ang Susunod na Daloy ng Paglago - E659
Spotify: https://open.spotify.com/episode/147TDmaS0ERT97vsTDwQf6?si=ad8265642b4d4463
Youtube: https://youtu.be/8XLdOWAnULY
"Dalawang bagay ang kapansin-pansin ngayong taon. Una, ang patuloy na positibong momentum. Marami ang umaasang babagal ang paglago dahil sa mga pandaigdigang hadlang sa ekonomiya at ilang mahahalagang isyu sa digital na ekonomiya ng Timog-silangang Asya, ngunit nakakita pa rin tayo ng dobleng digit na paglago sa GMV at kita, mas maraming sektor ang kumikita, at malakas ang pagganap ng mga pangunahing manlalaro sa platform. Nananatiling matindi ang kompetisyon, na may patuloy na pagbabago at mga bagong trend na umuusbong, ngunit ang pangkalahatang trajectory ay nananatiling malinaw na positibo. Pangalawa, ang pokus sa AI sa Timog-silangang Asya. Ang kapansin-pansin ay ang malakas na optimismo ng rehiyon patungo sa AI, na may mga antas ng interes na tatlong beses ang pandaigdigang average at net positivity na mas mataas kaysa sa anumang ibang rehiyon." - Florian Hoppe , Partner sa Bain"Ang mga hadlang ay pangunahing nagmula sa mga pandaigdigang macro trend, kabilang ang mga digmaang pangkalakalan at mga taripa. Malaki ang naitakas ng Timog-silangang Asya sa mga epektong ito, kahit na may panahon noong Abril at Mayo kung kailan mataas ang kawalan ng katiyakan. Patuloy na tumataas ang GDP, at ang digital na ekonomiya ay nanatili nang maayos, na may dobleng digit na paglago sa lahat ng sektor na aming sinuri. Bagama't ang ilang merkado ay nakakita ng mga kilalang pagkabigo ng mga startup at mga isyu sa pag-audit, hindi nito naiba ang pangkalahatang momentum. Sa ilalim ng panlabas na anyo, nananatiling matindi ang kompetisyon, lalo na sa e-commerce kung saan ang mga bahagi ng merkado ng platform ay nagbago nang malaki, ngunit ang mas malawak na direksyon ay malinaw pa ring positibo." - Florian Hoppe , Partner sa Bain
"Kapag naitayo na ang mga patong ng imprastraktura, na mahalagang paglalatag ng mga riles at bangketa, makakakita tayo ng napakalaking paglago sa pamumuhunan sa data center sa buong rehiyon, kasabay ng paglitaw ng malalakas na lokal na talento. Ang tunay na oportunidad ay nasa enabling layer, na maaaring magbukas ng mga makabuluhang bagong oportunidad sa negosyo sa digital na ekonomiya sa susunod na dekada. Babaguhin at papahusayin ng AI ang mga umiiral na digital na sektor, ngunit magbubukas din ito ng mga bagong paglago sa mga lugar na dating limitado, lalo na sa pangangalagang pangkalusugan at edukasyon." - Florian Hoppe , Partner sa Bain
Si Florian Hoppe , Partner sa Bain , ay sasama kay Jeremy Au upang suriin ang mga pananaw mula sa Bain Southeast Asia Digital Economy Report 2025 at ipaliwanag kung bakit patuloy na lumalago ang digital economy ng rehiyon sa kabila ng pandaigdigang kawalan ng katiyakan at mga negatibong balita. Sinusuri nila ang mga pangmatagalang puwersa sa likod ng katatagang ito, kabilang ang pag-aampon ng mga mamimili, imprastraktura ng pagbabayad at logistik, at ang patuloy na demand ng middle-class. Sinasaklaw ng pag-uusap ang pagpapalawak mula ASEAN six hanggang ASEAN ten, kung paano talaga gumagana ang rehiyonal na saklaw para sa mga tagapagtatag, at kung bakit patuloy na nagpapasigla ng inobasyon ang kompetisyon mula sa China at mga pandaigdigang manlalaro. Ipinaliwanag din ni Florian kung bakit dapat ituring ang AI at mga data center bilang mga pundamental na utility, kung paano lumilikha ng tunay na halaga ang mga lokal na solusyon sa AI sa pangangalagang pangkalusugan at edukasyon, at kung ano ang dapat pagtuunan ng pansin ng mga mamumuhunan, tagagawa ng patakaran, at mga magulang habang papasok ang Timog-silangang Asya sa susunod nitong digital na dekada.
BRAVE: Paano Talaga Iniisip ng mga VC ang mga Tagapagtatag, Unicorn at Paglago - E658
Spotify: https://open.spotify.com/episode/1pBgSYGCnUAryHvtJGuJDb?si=7b1c2ba2a2d947a2
Youtube: https://youtu.be/xTImaXI-9-g
"Ang mga tagapagtatag ng startup ay kailangang laging gumawa ng desisyon dahil kailangan nilang magtiyaga o mag-iba dahil palagi silang dumaranas ng anumang antas ng krisis. Ang "persever" ay nangangahulugang pagpapatuloy sa kanilang ginagawa, o ang "pivot" ay nangangahulugang pagbabago sa kanilang ginagawa. Ang mga tagapagtatag ay kailangang ulitin at hanapin ang tamang problema, pagkatapos ay sa wakas ay makarating sa tamang solusyon. Nakausap ko ang isang tagapagtatag ng startup at inabot siya ng 15 taon bago makabuo ng product-market fit. Nagtayo siya ng isang kumpanya, pagkatapos ay nagtayo ng isa pang kumpanya upang matugunan ang problema ng kanyang unang kumpanya, at ang kumpanyang iyon ay naging matagumpay. Kung titingnan mo ang Slack, ito ay itinayo ng isang game developer. Sinimulan nilang bumuo ng sarili nilang messaging system, napagtanto na ang messaging system ay isang mas mahusay na ideya kaysa sa laro, at ang Slack ay isinilang dahil nagkaroon sila ng problema sa epektibong pakikipag-ugnayan." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast
"Tinitingnan natin si Mark Zuckerberg at iba pang mga tagapagtatag ngayon at nakikita kung gaano sila kahanga-hanga, at tila wala silang kapintasan. Isa siyang huminto sa pag-aaral sa MIT, at may mga hindi kapani-paniwalang kwento na kaakibat nito. Ngunit ang mga ito ay mga kwentong isinalaysay sa pagbabalik-tanaw. Ang mahirap na bahagi ay ang pagtingin sa hinaharap. Mayroong 100 huminto sa pag-aaral sa MIT, at karamihan sa kanila ay humihinto upang magtayo ng mga startup, kaya sino ang magtatagumpay? Mayroong agwat sa pagitan ng kung sino ang isang tagapagtatag ngayon at ang kanilang kakayahang bumuo ng isang unicorn sa susunod na 10 taon. Ang agwat na iyon ay hinuhubog ng oras, tibay ng loob, tiyaga, suporta sa VC, swerte, at macro timing. Lahat ng ito ay may ginagampanan. Ang tunay na hamon ay ang pagpili ng isang unicorn founder mula sa 40 nangungunang tagapagtatag na pawang nag-aagawan para sa isang VC check." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast"Kapag ang isang VC ay nakatagpo ng isang startup, ang tanong ay kung ito ba ay magiging isang unicorn sa loob ng 10 taon. May paraan ba para dumoble ito ngayong taon, pagkatapos ay dumoble muli sa susunod na taon, at iba pa. Kamakailan ay sinuri ko ang isang kumpanya na may malakas na founder sa larangan ng AI. Matapos isaalang-alang, nadama namin na wala pa ang historical growth rate, at hindi kami naniniwala na kaya nitong bumilis nang sapat. Napagpasyahan naming tumanggi, kahit na maraming kaibigan ang namuhunan na o nagplanong mamuhunan. Ito ay isang mahirap na pag-uusap, ngunit hindi namin makita ang malinaw na pagkakaiba mula sa ibang mga AI startup. Ang mga VC ay sa huli ay naghahanap ng mga founder na maaaring bumuo ng isang unicorn sa susunod na 10 taon." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast
Ipinaliwanag ni Jeremy Au kung paano talaga iniisip ng mga venture capitalist ang mga startup, pagpili ng founder, at pangmatagalang paglikha ng halaga. Gamit ang mga totoong desisyon sa VC, mga debate sa silid-aralan, at mga umuusbong na teknolohiya, ipinaliwanag niya kung bakit mas mabilis ang pagkatuto kaysa sa kahusayan, kung bakit karamihan sa mga "halatang" panalo ay mukhang halata lamang sa pagbabalik-tanaw, at kung paano ginagamit ng mga founder ang mga pivot, pagpili ng problema, at 10× na mga tagumpay. Sinusuri rin ng pag-uusap kung paano lumilipat ang mga kakaibang teknolohiya mula sa science fiction patungo sa komersiyalisasyon, at kung paano sinusuri ng mga VC ang laki, mga epekto ng network, at unit economics sa pagsasagawa.
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Spotify
Ingles: https://open.spotify.com/show/4TnqkaWpTT181lMA8xNu0T
Bahasa Indonesia: https://open.spotify.com/show/2Vs8t6qPo0eFb4o6zOmiVZ
Tsino: https://open.spotify.com/show/20AGbzHhzFDWyRTbHTVDJR
Biyetnames: https://open.spotify.com/show/0yqd3Jj0I19NhN0h8lWrK1
YouTube
Ingles: https://www.youtube.com/@JeremyAu?sub_confirmation=1
Apple Podcast
Kelvin Chan: Mula Matematika Hanggang Google AI, Nano Banana, Paano Ito Ginawa at Saan Ito Patungo – E657
Spotify: https://open.spotify.com/episode/1UJxhZae3p4I8ZTjT2z1Wo?si=87d5d4b29e8344bc
Youtube: https://youtu.be/56oEw05KUSM
“Umaasa ako na ang AI ay maging katuwang ng mga tao sa halip na isang bagay na papalit o mag-aalis ng mga tao. Naniniwala ako na sa loob ng sampung taon, ang AI ay magiging mas maaasahan, na magbibigay-daan sa atin na ipagkatiwala ito sa maraming gawain. Kung ang mga robot ay magiging karaniwan, magandang bagay iyon dahil nakakatipid sila ng oras sa paggawa tulad ng paghuhugas ng pinggan. Sa ngayon, ang mga modelo ng wika ay nagha-hallucinate pa rin, kaya't doble-check namin ang kanilang trabaho. Sa hinaharap, umaasa ako na maaari tayong umasa sa AI nang walang patuloy na pag-verify, nabubuhay kasama nito at nagiging mas produktibo nang sama-sama.” - Kelvin Chan, mananaliksik ng AI sa Google
“Isang taon na ang nakalipas, hindi ko inaasahan na magiging ganito kagaling ang pag-eedit ng imahe o paglikha ng imahe. Palaging may bago sa larangang ito, kaya naman nananatili akong nasasabik na magtrabaho sa AI sa Google. Hindi natin alam kung saan ang hangganan, at ang kawalan ng katiyakan ang nagtutulak sa akin araw-araw. Ironiko na wala akong kahit anong artistikong hilig, ngunit nagtatrabaho ako sa mga imahe. Kapag kumukuha ako ng mga litrato para sa mga kaibigan, kadalasan ay kinukuha nila itong muli dahil hindi ko ma-frame ang magagandang kuha. Iyon ang naging motibasyon ko para magtrabaho sa pag-eedit at paglikha ng imahe, dahil ngayon ay maaari na akong kumuha ng random na litrato at hilingin sa AI na ayusin ang anggulo o gawin itong mas artistiko. Ito ay tunay na kapaki-pakinabang, at inililigtas ako nito mula sa pangungutya ng aking mga kaibigan.” - Kelvin Chan, mananaliksik ng AI sa Google
“Hinihikayat tayo ng Google na gamitin ang mga AI tool na ginagawa natin dahil ang paggamit ng mga ito ang pinakamabilis na paraan upang maunawaan kung ano ang kailangan ng mga tao at kung ano ang maaaring mapabuti. Kapag binuo natin ang mga tool at pagkatapos ay ginagamit ang mga ito mismo, natututo tayo kung paano pinuhin ang mga ito at lumikha ng mas mahuhusay na modelo para sa publiko. Ang feedback loop na ito ay ginagawang mas epektibo ang trabaho at ito ang dahilan kung bakit ito isang kapana-panabik na sandali na magtrabaho sa hangganan ng AI.” - Kelvin Chan, mananaliksik ng AI sa Google
Si Kelvin Chan, isang mananaliksik ng AI sa Google, ay sasama kay Jeremy Au upang ipaliwanag ang kanyang hindi pangkaraniwang landas mula sa matematika sa Hong Kong patungo sa pananaliksik na inilapat sa AI sa buong Singapore at Estados Unidos. Sinusuri nila kung paano naiiba ang pananaliksik sa AI sa tradisyonal na akademikong gawain, kung bakit ang pag-ulit at mga resulta ay kadalasang mas mahalaga kaysa sa teorya, at kung paano binago ng iskala ang kultura ng pananaliksik mula sa maliliit na eksperimento patungo sa mga sistemang lubos na nakikipagtulungan at nangangailangan ng compute. Saklaw ng pag-uusap ang mabilis na ebolusyon ng mga modelo ng imahe at video kabilang ang modelo ng Nano Banana ng Google, ang pagsusulong patungo sa world modeling at embodied AI, at kung paano hinuhubog ng mga tool ng AI ang pang-araw-araw na produktibidad para sa mga inhinyero. Pinag-iisipan din ni Kelvin ang pagpili ng AI noong 2018 bago pa ito naging mainstream, at kung bakit naniniwala siyang ang pangmatagalang kinabukasan ay nakasalalay sa AI bilang isang mapagkakatiwalaang kasosyo na nagpapahusay sa trabaho ng tao sa halip na pumalit dito.
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Spotify
Ingles: https://open.spotify.com/show/4TnqkaWpTT181lMA8xNu0T
Bahasa Indonesia: https://open.spotify.com/show/2Vs8t6qPo0eFb4o6zOmiVZ
Tsino: https://open.spotify.com/show/20AGbzHhzFDWyRTbHTVDJR
Biyetnames: https://open.spotify.com/show/0yqd3Jj0I19NhN0h8lWrK1
YouTube
Ingles: https://www.youtube.com/@JeremyAu?sub_confirmation=1
Apple Podcast
Jianggan Li: Pagsalakay ng mga Tatak ng Tsina, Lihim na M&A ng mga Trojan Horse at Kompetisyon ni Darwin – E656
Spotify: https://open.spotify.com/episode/00cU6wGB2utIqgcUMspb6y?si=b5decd6b2a344f3e
Youtube: https://youtu.be/4vKHENNO1so
“Mula sa pananaw ng ecosystem, ngayong taon ay nakausap natin ang maraming operator ng brand at retailer na naaapektuhan ng mga kakumpitensyang Tsino, at dapat kang makaramdam ng pananakot mula sa mga taong marunong mag-localize. Kung hindi nila alam kung paano mag-localize, magandang bagay iyon para sa mga lokal na manlalaro, dahil kung hindi mo isasama ang kalahati ng populasyon bilang iyong mga customer, magkakaroon ka ng mga problema sa kalaunan. Ito ang mga dapat mong tingnan at pag-aralan ang kanilang playbook, at kung maiaangkop nila ang mga bahagi ng playbook na iyon sa merkado na ito, marahil ay maaari mo ring iakma ang mga bahagi ng playbook na iyon.” - Jianggan Li, Tagapagtatag ng Momentum Works
“Maraming kompanya ng F&B sa Tsina ang nakikita ang Timog-silangang Asya bilang isang natural na ekstensyon para sa pagpapalawak dahil sa ilang kadahilanan. Ang rehiyon ay may kasaysayang kaugnayan sa Tsina sa mga uri ng lutuin, kagustuhan sa panlasa, at mga hilaw na materyales na maaaring makuha. Sa ilang mga kaso, madali silang makakagamit ng mga supply chain sa Tsina, o maaaring magtayo ng mga pabrika ang mga supplier na Tsino sa lokal, na nagbibigay-daan sa kanila na mas mabilis na mapalawak. Kapag tiningnan mo ang mga kompanya ng F&B na Tsino na nagtatayo sa Timog-silangang Asya, marami ang hindi katulad ng mga tradisyonal na restawran na nakatuon sa pagluluto ng mga pagkain. Mas parang mga pabrika ang kanilang pinapatakbo.” - Jianggan Li, Tagapagtatag ng Momentum Works
“Isa itong malaking dagok para sa maraming nagtitingi ng F&B sa Singapore dahil mayroong parehong anggulo sa negosyo at anggulo sa lipunan. Sa panig ng negosyo, ang mga restawrang Tsino ay nagbebenta nang mas mura, mas mabilis na nag-aayos ng mga negosyo, nakakakuha ng matibay na lokasyon, at tila sinusuportahan ng kapital ng mga mamumuhunan, na nagpaparamdam sa mga lokal na manlalaro na natatalo sa ekonomiya. Sa panig ng lipunan, ang Singapore ay isang lipunang multietniko, at para sa mga taong hindi nagsasalita ng Tsino o Tsino, ang karanasan ay maaaring maging mahirap. Maraming mga tindahan ang hindi halal, ang mga menu at sistema ng pag-order ay nasa wikang Mandarin, at kakaunti ang lokalisasyon, na nagpaparamdam sa karanasan na eksklusibo at sarado sa mga minoryang lahi o wika.” - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia PodcastSasamahan ni Jianggan Li si Jeremy Au upang ipaliwanag kung bakit agresibo ang pagpapalawak ng mga kompanya ng mamimili, F&B, at hardware na Tsino sa Timog-silangang Asya at mga pandaigdigang pamilihan. Mula sa mga taon ng pagmamasid sa mga operator at supply chain ng Tsina, sinisiyasat nila kung paano pinipilit ng malupit na kompetisyon sa loob ng Tsina ang mga kompanya na tumingin sa labas, kung bakit nagiging natural na unang lugar ng pagsubok ang Timog-silangang Asya, at kung paano hinuhubog muli ng mga operasyong parang pabrika ang mga lokal na pamilihan. Tatalakayin sa usapan kung bakit ipinagpapaliban ng maraming brand na Tsino ang lokalisasyon, kung gaano kabilis ang natural selection sa mga kalahok, at kung bakit ang mga pinakamapanganib na kakumpitensya ay ang mga tahimik na umaangkop. Ipinaliwanag din ni Jianggan kung paano hinuhubog ng mababang interest rate, mga kontrol sa kapital, at mga pagkuha ng brand ang mga estratehiya sa pagpapalawak, at kung ano ang dapat matutunan ng mga founder at investor sa Timog-silangang Asya mula sa alon na ito ng kompetisyon.
Lance Katigbak: Ulat ng Pamilyang Pilipino ng BCG, Mga Dayuhang Manggagawa sa Ibang Bansa at Mga Problema sa Kalusugan – E655
Spotify: https://open.spotify.com/episode/7ssISKrDttIjleuSvyNhT0?si=0d2fb20839444681
Youtube: https://youtu.be/Wi1i4f9gGXM
"Isa sa mga pangunahing istatistika na aming natukoy ay ang 64% ng mga pamilya ay hindi kayang bayaran ang singil sa ospital na 10,000 piso nang hindi kinakailangang mangutang o gumamit ng HMO o health insurance plan. Ang sampung libong piso ay wala pang 200 dolyar ng US, isang napakaliit na halaga ng pera, at ang katotohanan na dalawang-katlo ng populasyon ay hindi kayang bayaran iyon ay lubos na nakakagulat." - Lance Katigbak, Punong-guro sa BCG Manila
"Ang unang bagay na natutunan namin ay mayroong anim na magkakaibang uri ng pamilyang Pilipino. Kapag tinanong kung paano tukuyin ang isang pamilya, karamihan sa mga tao ay naglalarawan ng dalawang magulang at dalawang anak, ngunit sa katotohanan, ang karaniwang istrukturang nukleyar na ito ay kumakatawan sa wala pang kalahati ng populasyon ng Pilipinas. Ang pangatlo at mas kawili-wiling segment ay ang mga pamilyang maraming kinikita, kung saan higit sa dalawang tao ang nagtatrabaho at kumikita. Kabilang dito ang mga pamilyang sandwich na binubuo ng mga lolo't lola, magulang, at mga anak, pati na rin ang mga extended families na nagdaragdag ng isang tiyuhin, pinsan, o isa pang kamag-anak." - Lance Katigbak, Punong-guro sa BCG Manila
"Kaya nagsagawa kami ng isang survey na tinatawag na Pangarap na Pilipino noong nakaraang taon, at ang nangungunang dalawang pangarap na lumitaw ay ang seguridad sa pananalapi upang maharap ang mga pangamba sa kalusugan at pagsisimula ng negosyo. Upang maunawaan kung bakit ang mga ito ang pinakamataas, mahalagang tandaan na kapag pinag-uusapan ng mga Pilipino ang seguridad sa pananalapi laban sa mga panganib sa kalusugan, hindi sila ang pinakatakot na magkasakit mismo kundi ang magkasakit ang isang miyembro ng pamilya. Kapag nagkasakit ang isang ina o lola, inaasahang makikilahok ang buong pamilya at tutulong sa pagbabayad ng bayarin sa ospital." - Lance Katigbak, Punong-guro sa BCG ManilaSasamahan ni Lance Katigbak, Punong-guro sa BCG Manila, si Jeremy Au upang ipaliwanag kung bakit ang mga sambahayang Pilipino, hindi ang mga indibidwal, ang tunay na nagtutulak sa mga desisyong pang-ekonomiya sa Pilipinas. Batay sa malawakang pananaliksik ng BCG tungkol sa pamilyang Pilipino, sinisiyasat nila kung paano hinuhubog ng mga istruktura ng pamilya ang paggastos, pag-iipon, at pag-uugali sa pangungutang, at kung bakit ang panganib sa kalusugan ang sentro ng pagkabalisa sa pananalapi. Tatalakayin sa talakayan ang mga sambahayang may maraming kinikita at mga sambahayang may malawak na kita, ang papel ng impormal na pagpapautang, at kung paano nananatiling malalim na kasangkot ang mga manggagawang Pilipino sa mga desisyong pangpamilya mula sa ibang bansa. Ipinaliwanag din ni Lance kung bakit karamihan sa mga produkto ay hindi nakakarating sa merkado sa pamamagitan ng pagdidisenyo para sa mga indibidwal, at kung paano maaaring buksan ng mga kumpanya ang tunay na oportunidad sa pamamagitan ng pagbuo para sa sambahayan.
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Spotify
Ingles: https://open.spotify.com/show/4TnqkaWpTT181lMA8xNu0T
Bahasa Indonesia: https://open.spotify.com/show/2Vs8t6qPo0eFb4o6zOmiVZ
Tsino: https://open.spotify.com/show/20AGbzHhzFDWyRTbHTVDJR
Biyetnames: https://open.spotify.com/show/0yqd3Jj0I19NhN0h8lWrK1
YouTube
Ingles: https://www.youtube.com/@JeremyAu?sub_confirmation=1
Apple Podcast
Annie Huang: Krisis sa Paghahalili ng Taiwan, Paghahanap ng Pondo at Pagbabalik upang Manalo sa Lokal na Lugar – E654
Spotify: https://open.spotify.com/episode/5NCQJJgzmLlMR8GsP5DL9Y?si=konf4sikTYqi7oo3SjTrbA
Youtube: https://youtu.be/ARrCiTF3qcA
“Ang pinakamatapang na sandali sa buhay ko ay ang pagpapasyang ipanganak ang kambal kong anak na lalaki sa loob ng dalawang taon kong MBA at makapagtapos pa rin sa tamang oras. Umakyat ako sa entablado para tanggapin ang aking diploma habang may bata sa magkabilang braso, at iyon ang pinakamatapang na bagay na nagawa ko. Ginawa ko ito habang tinatapos ko ang isang Harvard MBA at sabay na naglulunsad ng isang search fund, na nakakamangha pa rin.” - Annie Huang, Tagapagtatag ng unang tradisyonal na search fund ng Taiwan
“May mga bentaha at disbentaha ito. Sa positibong aspeto, kapag gumagawa ako ng trabaho sa paghahanap ng pondo, maraming nagtitinda ay mga matatandang ginoo o kanilang mga asawa, at tunay silang natutuwa na marinig na mayroon akong mga anak dahil nagpapahiwatig ito ng pagiging seryoso at pangako. Maraming mga pag-uusap sa gilid ang natural na nalilipat sa mga bata. Hindi ka maaaring bumuo ng tiwala sa pamamagitan ng pag-uusap tungkol sa mga benta o operasyon, ngunit maaari kang bumuo ng tiwala sa pamamagitan ng pag-uusap tungkol sa kung paano ka nakikipaglaro sa iyong mga apo o kung ano ang kanilang mga paboritong meryenda. Ang mga paksang ito na may kaugnayan sa mga bata ang pinakamahusay na mga breaker at ang pinakamalakas na tagapagtayo ng tiwala kapag nakikipag-usap sa mga tao sa iba't ibang henerasyon.” - Annie Huang, Tagapagtatag ng unang tradisyonal na pondo sa paghahanap ng Taiwan
“Bakit hindi? Kung may pagkakataon akong pumunta sa ibang bansa para makita kung ano ang natututunan at ginagawa ng mga mahuhusay na talento at makipagkaibigan sa kanila, ayaw kong ikulong ang sarili ko sa isla. Iyan ang karaniwang pag-iisip ng mga taga-isla. Pumupunta ka sa ibang bansa dahil ang isang isla ay isang isla at kailangan mong makita ang mundo. Alam kong gusto ko ng master's degree sa negosyo at gusto ko itong gawin bago mag-30, habang may lakas pa ako para magtrabaho nang husto, magtrabaho nang gabi, at tuklasin kung ano ang mayroon ako at kung ano ang kulang sa akin. Kaya ginawa ko ito, at pinalad akong makapasok sa Harvard.” - Annie Huang, Tagapagtatag ng unang tradisyonal na search fund ng Taiwan
Si Annie Huang, isang MBA sa Harvard at tagapagtatag ng unang tradisyonal na search fund sa Taiwan, ay sasama kay Jeremy Au upang ibahagi kung paano hinubog ng pandaigdigang pagkakalantad ang kanyang desisyon na bumalik sa kanyang bayan at magtayo sa isang merkado na hindi napapansin ng iba. Sinusubaybayan niya ang kanyang paglalakbay mula sa paglaki sa labas ng mga pangunahing lungsod ng Taiwan hanggang sa pagtatrabaho sa buong Timog-silangang Asya, pagkatapos ay pag-aaral sa Harvard Business School bago pinili ang entrepreneurship kaysa sa isang kumbensyonal na landas ng prestihiyo. Ipinaliwanag ni Annie kung paano ang kapital at talento ng Taiwan ay mabilis na gumagalaw sa buong Tsina, Timog-silangang Asya, at US, kung bakit ang mga tumatandang tagapagtatag at mga batang nasa ibang bansa ay lumikha ng isang tunay na krisis sa paghalili ng SME, at kung paano nag-aalok ang mga search fund ng isang praktikal na solusyon. Tinalakay nila ang kanyang karanasan sa pangangalap ng pondo mula sa parehong pandaigdigan at lokal na mga mamumuhunan, kung ano ang hitsura ng pang-araw-araw na buhay bilang isang naghahanap na nakikipag-usap sa mga tagapagtatag na malapit nang magretiro, at kung paano ang pagiging isang ina habang nasa kanyang MBA ay hindi inaasahang nagpalakas ng tiwala sa mga may-ari ng negosyo. Sinusuri ng kanilang pag-uusap kung bakit ang pinakamalaking oportunidad ay kadalasang nasa pamilyar na mga merkado, kung paano ang awtonomiya at equity ay nagtutulak ng pangmatagalang kayamanan, at kung ano ang kinakailangan upang bumuo ng paniniwala habang binabalanse ang pamilya, panganib, at pamumuno.
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Spotify
Ingles: https://open.spotify.com/show/4TnqkaWpTT181lMA8xNu0T
Bahasa Indonesia: https://open.spotify.com/show/2Vs8t6qPo0eFb4o6zOmiVZ
Tsino: https://open.spotify.com/show/20AGbzHhzFDWyRTbHTVDJR
Biyetnames: https://open.spotify.com/show/0yqd3Jj0I19NhN0h8lWrK1
YouTube
Ingles: https://www.youtube.com/@JeremyAu?sub_confirmation=1
Apple Podcast
Violet Lim: Pagtatatag ng Pinakamalaking Matchmaker sa Asya, Stigma sa Pakikipag-date vs. Coaching at AI Romance Companions - E653
Spotify: https://open.spotify.com/episode/5lBPM26poIG5TxRGH8HapT?si=5427cd0f479342ec
Youtube: https://youtu.be/8Xuc_mDtWF4
“Kapag alam ng mga tao na matchmaker ako, tinatanong nila ako, 'Hindi ko maintindihan kung bakit single siya.' Sinasabi ko sa kanila na hindi ko na kailangang makipagkita sa kanilang kaibigan para ipaliwanag kung bakit. Sinasabi ko, 'Halimbawa, sinabi mong napakabait ng kaibigan mo. Sa sukatan mula isa hanggang sampu, paano mo siya ira-rate?' Kung ang kaibigan mo ay walo, ano sa tingin mo ang hinahanap niya? Kahit siyam. At kung ang lalaki ay siyam, ano ang hinahanap niya? Isang sampu. Napakasimple lang. May dalawang opsyon ang kaibigan mo. Ang isang opsyon ay alam niya kung paano ilipat ang sarili niya mula walo patungong sampu. O kaya naman ay tumingin siya sa paligid at napagtanto na ang mga lalaking walo ay talagang kahanga-hanga. Gustung-gusto ng mga lalaking ito na mas makilala siya, pero hindi niya man lang sila binibigyan ng oras.” - Violet Lim, Co-Founder at CEO ng Lunch Actually Paktor Group
“Ang WhatsApp critique ay kapag may nagmemensahe sa iyo, dahil ang ilang mga tao ay matagal nang hindi nakikipag-date, o sila ay nakipag-date sa ibang panahon. Halimbawa, ang panahon na kinakasama ko ay walang pagmemensahe. Ngayon lahat ay sa pamamagitan ng text, at ang ilang mga tao ay talagang hindi mahusay sa pagte-text. Kung iisipin mo, napakaraming pagpipilian ngayon. Hindi tulad ng 21 taon na ang nakalilipas, ang mga tao ay may Bumble at Tinder, at malamang na nakikipag-usap sila sa maraming iba't ibang tao nang sabay-sabay.” - Violet Lim, Co-Founder at CEO ng Lunch Actually Paktor Group
“Napakaraming love scam. Ang dahilan kung bakit epektibo ang mga love scam ay dahil ang mga scammer, kahit na sila ay masasamang tao, ay natutugunan ang isang partikular na pangangailangan ng mga tao. Sa isang paraan, hindi ba't mas mabuti kung ang mga tao ay hindi naloloko kundi natutugunan ang kanilang mga pangangailangan sa pamamagitan ng AI? Malinaw na sa palagay ko ay hindi ito ang pinaka-ideal na sitwasyon, at sinusubukan ko pa ring magtuon sa solusyon na sinusubukan kong ilabas.” - Violet Lim, Co-Founder at CEO ng Lunch Actually Paktor Group Sina
Violet Lim, Co-Founder at CEO ng Lunch Actually Paktor Group, at Jeremy Au ay nagsasaliksik kung paano umunlad ang pakikipag-date, mga inaasahan, at teknolohiya sa buong Timog-Silangang Asya sa nakalipas na dalawang dekada. Sinusundan ni Violet ang kanyang landas mula sa pag-aaral ng abogasya sa UK hanggang sa pagbabangko sa Singapore, bago iniwan ang isang matatag na karera sa edad na 24 upang simulan ang Lunch Actually, na ngayon ay isa sa pinakamatagal nang namamahalang grupo ng matchmaking sa Asya. Tinatalakay nila ang maagang stigma sa mga serbisyo sa pakikipag-date, kung bakit naging epektibo ang lunch dating bilang isang low-pressure na solusyon para sa mga abalang propesyonal, at ang mga katotohanan ng pagpapalawak sa mga merkado tulad ng Malaysia, Hong Kong, at Taiwan. Tinatalakay sa kanilang pag-uusap kung bakit mabilis makahanap ng kapareha ang ilang tao habang inuulit naman ng iba ang parehong mga gawi, kung paano isinasara ng coaching ang mga puwang sa pag-iisip at pag-uugali, at kung bakit kadalasang hinaharangan ng mga surface-level filter ang pangmatagalang compatibility. Sinusuri rin nila kung paano hinubog muli ng mga dating app ang mga inaasahan, kung paano naiiba ang pananaw ng Gen Z, millennials, at Gen X sa pakikipag-date, at kung paano nagsisimulang hamunin ng AI companionship ang mga tradisyonal na ideya ng intimacy, kalungkutan, at pangako.
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Spotify
Ingles: https://open.spotify.com/show/4TnqkaWpTT181lMA8xNu0T
Bahasa Indonesia: https://open.spotify.com/show/2Vs8t6qPo0eFb4o6zOmiVZ
Tsino: https://open.spotify.com/show/20AGbzHhzFDWyRTbHTVDJR
Biyetnames: https://open.spotify.com/show/0yqd3Jj0I19NhN0h8lWrK1
YouTube
Ingles: https://www.youtube.com/@JeremyAu?sub_confirmation=1
Apple Podcast
Caylee Chua: Unang Renaissance Fair ng Singapore, Malikhaing Tindig at Paano Nagtayo ng Bagong Kultura ng Festival ang Isang 24-Taong Gulang – E652
Spotify: https://open.spotify.com/episode/3WKIO3O1Nh25POw6X8wYf7?si=c8e8ae34bf6e484a
Youtube: https://youtu.be/hv0pPhc1lQE
"Tuwang-tuwa akong ipakilala ang konseptong ito sa Singapore bilang isang nakaka-engganyong panlabas na pagdiriwang. Ito ay isang panlabas na kaganapan na nakaugat sa mga makasaysayang elemento, karaniwang mula sa English Renaissance. Makakakita ka ng mga taong nakadamit bilang Reyna Elizabeth o Shakespeare, kasama ang mga busker na tumutugtog ng mga instrumentong angkop sa panahon tulad ng biyolin at alpa. Sa mga nakaraang taon, ang mga perya ng Renaissance ay naging mas nakatuon sa pantasya, kung saan ang mga tao ay nakadamit bilang mga salamangkero, diwata, goblin, at daga. Ang mga peryang ito ay karaniwang ginaganap sa labas, kung saan ang pinaka-detalyado at matatag na mga bersyon ay matatagpuan sa Estados Unidos." - Caylee Chua , Tagapagtatag ng Strawberry Champagne Sparkles
"Kung ikukumpara sa ibang mga Renaissance Faire, ang aming branding ay mas nakahilig sa fairytale dahil gusto namin ng isang bagay na mas madaling maunawaan at mas malapit sa medyebal na pantasya. Ang mga halatang reperensya ay ang Lord of the Rings at Game of Thrones, ngunit ang mga mundong iyon ay napakadilim, na may maraming kamatayan at karahasan. Sinubukan kong mag-isip ng isang bagay na katabi nito na mauunawaan ng lahat sa Singapore. Maraming mga bata ang lumaki sa mga Amerikano at Kanluraning fairytale tulad ng Disney, na ginagawang mas pampamilya ang karanasan." - Caylee Chua , Tagapagtatag ng Strawberry Champagne Sparkles
"Maswerte ako sa estratehiya ko dahil sinimulan ko ang aking mga social media noong mga Abril o Mayo at ginamit ang mga ito bilang landing page para makabuo ng maagang audience. Hindi ako nag-post sa Instagram hanggang Agosto 3, at ginawa kong malaking sandali ang paglulunsad na iyon. Para sa mga unang ilang post, sa tuwing maglalathala ako ng isang bagay, nagpapadala rin ako ng email na humihiling sa mga tao na muling ibahagi ang nilalaman. Malaki ang naitulong nito. Maraming views ang nakuha ng mga unang post dahil talagang itinulak sila ng mga unang audience, at ang momentum na iyon ay nakatulong sa amin na magbukas ng mas maraming oportunidad." - Caylee Chua , Tagapagtatag ng Strawberry Champagne Sparkles
Si Caylee Chua , multidisciplinary artist at founder ng Strawberry Champagne Sparkles , ay sasama kay Jeremy Au upang ibahagi kung paano niya binuo ang Ren Faire SG: The Origin mula sa isang niche na ideya patungo sa unang Renaissance Fair ng Singapore. Sinusubaybayan niya ang kanyang paglalakbay mula sa paggawa ng fairycore jewelry hanggang sa pagdidisenyo ng isang nakaka-engganyong festival na pinagsasama ang sining, pagtatanghal, at paglalaro ng komunidad. Ipinaliwanag ni Caylee kung paano ang maagang inspirasyon mula sa mga perya sa ibang bansa ay nagpasiklab sa kanyang pangitain, kung paano ang mga buwan ng tahimik na mga post sa TikTok ang bumuo ng unang bugso ng suporta, at kung paano pinilit siya ng mahigpit na mga patakaran sa lugar na muling idisenyo ang logistik nang may katumpakan. Tinalakay nila kung bakit hinahangad ng mga Singaporean ang mga espasyo para sa imahinasyon, kung paano lumalaki ang pagkamalikhain ng mga mamamayan kapag nagtatagpo ang mga subkultura, at kung bakit mabilis na nakakakilos ang mga batang founder kahit walang suporta ng industriya. Sinusuri ng kanilang pag-uusap ang halo ng cosplay, crafts, DnD, kultura ng libro, at mga komunidad ng kabataan na humubog sa perya, ang emosyonal na gawain sa likod ng cold outreach at mga pagtanggi, at ang lakas ng loob na kinakailangan upang patuloy na bumuo kapag ang mga unang sukatan ay nananatiling maliit.
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Spotify
Ingles: https://open.spotify.com/show/4TnqkaWpTT181lMA8xNu0T
Bahasa Indonesia: https://open.spotify.com/show/2Vs8t6qPo0eFb4o6zOmiVZ
Tsino: https://open.spotify.com/show/20AGbzHhzFDWyRTbHTVDJR
Biyetnames: https://open.spotify.com/show/0yqd3Jj0I19NhN0h8lWrK1
YouTube
Ingles: https://www.youtube.com/@JeremyAu?sub_confirmation=1
Apple Podcast
Paul Blackstone: Mga Pandaigdigang Aralin sa EdTech, Panahon ng Hypergrowth ng Tsina at Bakit Nakakatalo ang Mindset sa Curriculum – E651
Spotify: https://open.spotify.com/episode/2ixzddQGt1W0MjzhwounqB?si=fb5d6025ceb44340
Youtube: https://youtu.be/bMfI6vw0wU0
"Pumunta ako sa interbyu, ito ay bahagyang sa Espanyol, ang aking Espanyol ay kakila-kilabot, at kami ay magkasama pa rin sa pakikipanayam. Pagkaraan ng tatlong araw tumawag siya at sinabing, 'Mayroon akong magandang balita at ilang masamang balita.' Tinanong ko kung ano ang masamang balita, at sinabi niya na hindi ko nakuha ang trabaho sa pagtuturo, tinanong ko kung ano ang magandang balita, at sinabi niya na binibigyan nila ako ng tungkulin bilang tagapangasiwa ng sentro at kailangan kong lumipad sa Barcelona sa susunod na Lunes para sa dalawang linggong pagsasanay sa punong tanggapan ng kumpanya
"Ang China ay umuunlad noong panahong iyon, at iyon ang rocket ship. Ito ay naging isang kamangha-manghang pagkakataon upang matuto mula sa isang pananaw sa pamumuno habang sinusuri ang isang negosyo mula sa isang bagay na medyo maliit. Ito ay isang kumukulong palayok ng mga problema at hamon, ngunit kung minsan kailangan mong kunin ang mga pagkakataong iyon. Ikaw ay masusuntok sa mukha, ang mga bagay ay magkakamali, palaging mayroong isang bagay, ngunit kung makikita mo ito, hindi mo malalaman kung saan ka magpapatuloy." - Paul Blackstone, Tagapagtatag ng SummitLearn
"To be an entrepreneur and create something new takes incredible courage and bravery. Anytime you step off and take that entrepreneurial journey, especially when you know it will take three times more, three times more much, and be ten times more pains than you remember, that is brave. From the outside it looks easy, but on the inside you don't know where the money that is builds from where the money that builds and you are not know where the money that is builds from where the money that is builded. mula sa zero ay nangangailangan ng tunay na tapang at katapangan." - Paul Blackstone, Founder ng SummitLearn
Paul Blackstone, longtime education operator at founder ng SummitLearn, ay sumama kay Jeremy Au para i-unpack ang kanyang landas mula sa pagpapatakbo ng isang maliit na health-food shop sa Australia hanggang sa pamumuno sa isa sa pinakamalaking English-learning organization ng China at pagpapayo sa mga kumpanya ng edukasyon sa buong mundo. Ibinahagi niya kung paano ang mga maagang pagkabigo ay nagturo sa kanya na matuto nang mabilis, kung bakit ang pagtuturo sa mga nasa hustong gulang ay nagbukas ng kanyang hilig sa pag-unlad ng tao, at kung paano hinubog ng boom years ng China ang kanyang diskarte sa pamumuno. Tinatalakay nila kung paano ang kultura at disiplina ay nagtutulak ng higit sa perpektong mga produkto, kung bakit ang mga paaralan ay nagpupumilit na bumuo ng pagkamalikhain at pag-iisip, at kung paano mapalaki ng mga magulang ang mga independiyenteng bata sa isang AI-first na mundo. Sinasaliksik ng kanilang pag-uusap ang tensyon sa pagitan ng mga akademikong sukatan at paglago ng pag-uugali, ang kapangyarihan ng kulturang pinamumunuan ng tagapagtatag sa mga pangkat ng pag-scale, at kung bakit maaaring umunlad ang entrepreneurship kapwa sa loob ng mga kumpanya at sa buhay ng pagsisimula. Sinasalamin din ni Paul ang pag-aaral sa mundo sa kanyang mga anak, pagbuo ng Curio upang punan ang mga kakulangan sa silid-aralan, at kung bakit tutukuyin ng mga matatag na mag-aaral ang susunod na henerasyon.
Kumuha ng mga transcript, mga mapagkukunan para sa mga startup, at mga talakayan sa komunidad sa www.bravesea.com
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Ingles: Spotify | YouTube | Apple Podcasts
Bahasa Indonesia: Spotify | YouTube | Mga Apple Podcast
Chinese: Spotify | YouTube | Mga Apple Podcast
Vietnamese: Spotify | YouTube | Mga Apple Podcast
Maged Harby: Sa loob ng Middle East EdTech, Egypt Talent Engine at Paano Nagpapasya ang Lokalisasyon sa Tagumpay sa Startup – E650
Spotify: https://open.spotify.com/episode/5n6EUBRs1erxuBoTPxW3ej?si=979f179e32424152
Youtube: https://youtu.be/6txIaL28z2s
"Ang mga bagong direksyon ay nagmumula sa Gen Z dahil mas naniniwala sila sa pagnenegosyo kaysa sa pagkakaroon ng normal na trabaho, na maaaring maging isang magandang bagay dahil gusto nilang lumikha ng mga bagong ideya at lutasin ang mga tunay na problema na talagang kailangan ng mga customer. Malamang na mapadali nila ang pag-usbong ng mas maraming negosyante, ngunit dapat silang manatiling may kamalayan at tumuon sa paglutas ng mga tunay na problema sa kanilang merkado at matiyak na ang solusyon ay makakaabot sa sapat na mga customer upang magtagumpay."
"Ang pagtuturo ay isang mahalagang paksa dahil ang Gen Z ay napaka-advance; ang aking anak na lalaki ay gumagamit ng mga tablet at mga digital na tool na mas mahusay kaysa sa akin, habang ang kanyang guro ay hindi tumutugma sa kanyang antas. Ang mga tablet, mga digital na tool at kasalukuyang pamamaraan ng pagtuturo ay luma pa rin, at ang mga guro ay kailangang ma-update at magkaroon ng kamalayan sa mga bagong paraan ng pagtuturo, kabilang ang kung paano magsagawa ng epektibong malayong pagtuturo at magpakita ng impormasyon sa mas mahusay na paraan na tumutugma sa bagong henerasyong ito."
"Nagsisimula na ang mga regulasyon na i-promote ang mga startup at isama sila sa GDP, na may mga batas na nagbabago upang mas umangkop sa mga pangangailangan ng mga bagong kumpanya. Ang ibang mga bansa tulad ng Saudi Arabia ay may lisensya sa pagnenegosyo na nagpapababa sa gastos ng pagtatatag at mga trabaho sa unang tatlong taon, at ang Emirates, UAE at Qatar ay nag-aalok ng katulad na suporta. Ang kapaligiran sa Middle East ay tumutulong at sumusuporta sa mga startup upang simulan ang kanilang trabaho, at may mga magagandang oportunidad na magagamit."
Si Maged Harby, General Partner sa VMS, ay sumama kay Jeremy Au upang ibahagi ang kanyang paglalakbay mula sa pag-publish hanggang sa pagbuo ng isa sa pinakamaagang EdTech venture program sa Middle East, ipaliwanag kung paano naiiba ang Egypt at Saudi Arabia bilang mga innovation ecosystem, at gabayan ang mga founder kung paano makapasok sa rehiyon na may cultural fit at malakas na partnership. Tinatalakay nila kung paano bumilis ang pag-aampon ng EdTech sa panahon ng COVID, kung bakit ginagabayan pa rin ng mga magulang ang mga bata patungo sa mga tradisyunal na larangan, at kung paano lumilipat ang Gen Z tungo sa entrepreneurship. Sinasaliksik ng kanilang pag-uusap ang kaibahan sa pagitan ng lalim ng talento ng Egypt at ng kapangyarihan sa pagbili ng Saudi Arabia, ang pangangailangan para sa lokalisasyon sa pagpepresyo at UX, at kung bakit dapat ituring na naiiba ang mga merkado sa Middle Eastern sa halip na homogenous. Binabalangkas din ni Maged kung ano ang inaasahan niyang susunod na makita sa personalized na pag-aaral at kung bakit ang pagsasanay ng guro ay nananatiling pinakamalaking pag-unlock sa rehiyon.
Kumuha ng mga transcript, mga mapagkukunan para sa mga startup, at mga talakayan sa komunidad sa www.bravesea.com
WhatsApp: https://whatsapp.com/channel/0029VakR55X6BIElUEvkN02e
TikTok: https://www.tiktok.com/@jeremyau
Instagram: https://www.instagram.com/jeremyauz
Twitter: https://twitter.com/jeremyau
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/bravesea
Ingles: Spotify | YouTube | Apple Podcasts
Bahasa Indonesia: Spotify | YouTube | Mga Apple Podcast
Chinese: Spotify | YouTube | Mga Apple Podcast
Vietnamese: Spotify | YouTube | Mga Apple Podcast
Chong Ing Kai: Chopstick Robots, ADHD Grit at Bakit Tinatalo ng Tinkering ang Tradisyunal na STEAM – E649
Spotify: https://open.spotify.com/episode/1vyYY6H8ktMPuNezhYbqq9?si=Ylw79Y9STtuiMONGy_hG0A
Youtube: https://youtu.be/T2i9EBPiyic
"Hindi maiiwasan ang oras sa screen dahil maraming mga digital na materyales ang may tunay na halaga sa pag-aaral, at nakikita ko ang Stick'Em bilang isang paraan para lumayo ang mga bata sa mga screen. Ang mga bata noon ay pumupunta sa playground o void deck para maglaro, ngunit ngayon ay pipili sila ng mga online na laro tulad ng Fortnite kasama ang mga kaibigan. Kung ipapakita natin sa kanila na ang pagbuo ay masaya, ang mga robot ay masaya, at ang hands-on na pag-aaral ay masaya, maaari natin silang ilipat mula sa pagiging digital." - Chong Ing Kai, Founder at CEO ng Stick'Em
"Kami ay bago pa lamang sa sekondaryang paaralan na may kapaki-pakinabang na mga kasanayan at nagpasyang lutasin ang problema sa aming sarili, kaya tinipon ko ang aking mga kaibigan at nag-sketch kami ng isang ideya na gumawa ng isang bagay tulad ng LEGO robotics ngunit sampung beses na mas mura. Makakatulong ito sa mga bata na maging mas malikhain kaysa sa simpleng paggawa ng isang nakapirming LEGO na paglikha, at gusto naming magtrabaho sa mga paaralan. Limang taon na ang nakalipas, gumawa kami ng isang prototype sa loob ng ilang linggo gamit ang aming paggastos ng aming pera sa USD 10. mga anak ng kaibigan ng mga magulang, nakipag-usap sa mga gurong kilala namin, at dahan-dahang pinalaki ang ideya sa pamamagitan ng patuloy na pagsubok." - Chong Ing Kai, Founder at CEO ng Stick'Em
"Sa totoo lang hindi namin inisip na mananalo kami; ang Hult Prize ay isang pagkakataon lang para makakuha ng exposure sa mga mahuhusay na mentor at gumugol ng isang buwan sa London na makipagkita sa mga world-class na team sa social impact space. Nagplano kaming pinuhin ang aming pitch, matuto hangga't maaari, at mula sa 15,000 teams nakapasok kami sa accelerator kasama ang humigit-kumulang dalawampung iba pa, pagkatapos ay nakapasok kami sa finals, at ang finals, kung saan naka-finals na kami Naging isang bagay na ipakita sa mga hukom na kahit na ang ideya ay simple at madaling maunawaan, ang isang milyong dolyar ay maaaring tunay na mapalaki ang aming epekto." - Chong Ing Kai, Founder at CEO ng Stick'EmSi Chong Ing Kai Founder at CEO ng Stick'Em ay sumali kay Jeremy Au upang i-unpack kung paano hinubog ng tinkering ang kanyang mga unang taon, kung paano naimpluwensyahan ng ADHD ang kanyang paglalakbay sa pag-aaral, at kung bakit siya gumawa ng chopstick robotics kit para gawing abot-kaya ang STEAM education para sa lahat. Ine-explore nila kung paano nakikipagpunyagi ang mga paaralan sa hands-on na pag-aaral, kung bakit kailangan ng mga guro ng mga flexible na tool sa halip na mga matibay na kit, at kung paano mas natututo ang mga mag-aaral kapag bumuo sila sa halip na sundin ang mga tagubilin. Sinasaklaw ng kanilang talakayan ang pagtaas ng open-ended tinkering, ang mga pitfalls ng screen-first childhoods, at ang mga hamon sa istruktura ng pagbebenta ng inobasyon sa mga paaralan. Ibinahagi din ni Kai kung paano ang Stick'Em mula sa isang daang dolyar na prototype hanggang sa isang kumpanyang ginagamit ng libu-libong estudyante at kung paano binago ng pagkapanalo ng Hult Prize sa edad na 22 ang kanyang mga plano para sa pandaigdigang pagpapalawak.
Shan Han: Crypto Lessons, Boom Bust Belief at Pagpopondo sa mga Estudyante sa Web3 Way – E648
Spotify: https://open.spotify.com/episode/0GrgShMUAE2zeETQ11k3vf?si=9ea8fd6d823b4346
Youtube: https://youtu.be/BBnqH3SE3e4
"Mahal ang edukasyon, at sa mga umuusbong na merkado, maraming estudyante ang may limitadong opsyon; ang crypto at DeFi market ay nag-aalok ng iisang global liquidity pool na hinahayaan ang sinuman na maglagay ng puhunan sa isang source na maaaring ipamahagi sa mga lugar na kulang sa serbisyo tulad ng Pilipinas para sa student loan financing, at ang mga tunay na loan ay nagmula na para pondohan ang mga estudyante sa Pilipinas at Indonesia na may mga planong magpatuloy sa pag-scale." - Shan Han, Portfolio Manager sa Animoca Brands
"Sa pangkalahatan, lahat ng on-chain capital ay naghahanap ng ani at nagdadala kami ng mataas na kalidad na ani na umiiral sa totoong mundo na mahirap i-access ngunit dinadala namin ito sa chain at ginagawa itong investible para sa mga tao; iyon ang isa sa mga pangunahing bagay na ginagawa namin dito, at ang mahalaga ay pinapasimple namin ang pag-access dito dahil sa London, kung iisipin mo ito, ang mga mag-aaral na gustong mamumuhunan ay makakahanap ng mga hakbang sa Vietnam. na maglagay ng pera sa isang pondo na napupunta sa isa pang pondo na pagkatapos ay ipapamahagi sa pamamagitan ng malamang na limang tagapamagitan bago maabot ng kapital ang nanghihiram, at sa bawat hakbang ay may hindi kahusayan sa istruktura at karagdagang gastos, kaya iyon ang bahagi ng pagpapasimple sa kadena." - Shan Han, Portfolio Manager sa Animoca Brands
"Ngunit ang kapana-panabik din ay na sa teknolohiya ng blockchain ay makakagawa ka ng mga makabuluhang bagay, tulad ng paglikha ng alternatibong kredito sa pamamagitan ng paggamit ng mga punto ng data na mayroon na ang mga mag-aaral; sa Web2 ay nagtaas ito ng mga alalahanin sa privacy, ngunit sa pamamagitan ng zero-knowledge proof na teknolohiya, maaari mong kunin ang data na iyon, lumikha ng ZK-proof, at bumuo ng mga bagong alternatibong modelo ng credit scoring para sa mga mag-aaral na hindi magkakaroon nito, na nagdadala ng mga karagdagang benepisyo ng teknolohiya at suportado ng teknolohiya." - Shan Han, Portfolio Manager sa Animoca Brands
Portfolio Manager sa Animoca Brands at dating Chief Investment Officer sa Node Capital, sinamahan ni Shan Han si Jeremy Au upang subaybayan ang kanyang landas mula sa Hong Kong trading hanggang sa fintech at Web3, talakayin kung gaano kaaga ang pag-unlad ng crypto mula sa ideolohiya, at ipaliwanag kung bakit ang pag-tokenize ng mga asset tulad ng student loan ay maaaring magbukas ng edukasyon sa buong Southeast Asia. Ine-explore nila kung paano pinapatunayan ng pangangailangan ng customer ang mga totoong problema, kung paano muling hinuhubog ng global liquidity ang mga umuusbong na merkado, at kung paano tutukuyin ng regulasyon at mga pinahintulutang system ang hinaharap ng crypto. Sinasalamin din ni Shan ang pag-iwan ng mga pondo ng hedge para magtayo ng mga kumpanyang lumulutas ng mga kagyat na pangangailangan.
Jianggan Li: China vs. USA Tactical Pause, Moves vs. Countermoves & Rare Earths Leverage – E647
Spotify: https://open.spotify.com/episode/61R81hDG5zgeJPHvsn4l4k?si=152b8a02d323476a
Youtube: https://youtu.be/6bsWJ4GP8QU
"Tiningnan ng Amerika ang China bilang Russia na may pamumuno ng komunista at mahina, marupok na makinang pang-ekonomiya, sa pag-aakalang ang China ay komunista sa pulitika at pareho ang ekonomiya. Ang ekonomiya ng China ay talagang isang hybrid na sistema na may istrukturang komunista sa itaas at isang malakas na makinang kapitalista sa ilalim na nagtutulak sa produksyon, pagbabago, at kompetisyon. Ang pang-ibabang makinang iyon ay mabilis na tumugon sa mga taripa, pagbabago ng patakaran, at ang paglalantad ng higit na pagkalugi, pagkalugi kaysa sa inaasahan." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Podcast
"Ang mga media outlet ay natural na tumutuon sa mga kwentong nakakaakit ng atensyon at mga pag-click, na ginagawang mahirap ihatid ang mga nuanced na view, at kung nagpapatakbo ako ng media outlet at hinihimok ng mga KPI, magsusulat ako ng isang bagay na nakakagulat na nakakakuha ng mas maraming pag-click, pasulong, pag-like, at komento kumpara sa isang balanseng pagsusuri." - Jianggan Li, Tagapagtatag ng Momentum Works
"Sinabi ng NVIDIA na kung pipigilan sila ng US na magbenta ng mga top-end na chips sa China, bubuo ang China ng sarili nitong, at ang salaysay na iyon ay sumasalamin sa ilang mga tao sa administrasyon, na humahantong sa mga hakbang sa huling bahagi ng taon upang i-relax ang ilang mga patakaran. Mula sa parehong salaysay at perspektibo ng hula, ito ay nagkakahalaga ng pag-iisip nang higit pa sa mga ulo ng balita sa pamamagitan ng pagmamapa sa mga manlalaro, ang senaryo, at kung paano mo maaaring ilipat ang bawat aktor sa iyong tanawin, at kung paano mo magagawa ang pag-aaral ng bawat aktor na hindi mo nais na gawin ang iyong tanawin. isip, maaari mo itong patakbuhin sa ChatGPT, na humahawak sa ganitong uri ng strategic game modeling." - Jianggan Li, Tagapagtatag ng Momentum Works
Sinamahan ng China analyst at founder ng Momentum Works na si Jianggan si Jeremy Au para i-break kung paano umunlad ang tensyon sa US-China sa pamamagitan ng isang taon ng mga taripa, rare earth leverage, supply chain shocks, at mabilis na paggalaw ng geopolitical swings. Sinusuri nila kung bakit nagkamali ang pagkakabasa ng magkabilang panig sa isa't isa, kung paano umangkop ang mga kumpanyang Tsino nang mas mabilis kaysa sa inaasahan, at kung bakit naayos ang pandaigdigang sistema sa isang taktikal na paghinto sa halip na isang mapagpasyang hati. Ipinapakita ng kanilang talakayan kung paano naiiba ang on-the-ground na China sa mga salaysay ng Kanluran, kung paano nagbago ang pag-ulit ng produkto at mga kondisyon ng pabrika sa ilalim ng mapagkumpitensyang presyon, at kung bakit walang panig ang maaaring pilitin ang isang mabilis na tagumpay. Nagbabahagi din si Jianggan ng mga insight mula sa labintatlong biyahe sa buong China habang sinusubaybayan niya ang mga e-commerce exporter, nagbabago ng macro sentiment, at ang mga umuusbong na pattern ng negosasyon na humuhubog sa 2026.
Kristie Neo: Middle East at China Partnership Acceleration, Secret Power Corridors Reshaping Global Markets at AI Megaprojects – E646
Spotify: https://open.spotify.com/episode/17VbPPcalOQ1LbrGnBo2Zp?si=a63b190f539e4069
Youtube: https://youtu.be/CqdLklyyquY
"Ang pinakabuod ng isyu ay mayroong isang pangunahing underreporting ng pagbabagong ito na nilakbay ko ang Gitnang Silangan sa nakalipas na limang taon at ang laki ay hindi halata na ang western media ay nakatutok sa pabago-bago ng West Middle East at sa mga tensyon sa Kanluran ng China ngunit mayroong sistematikong underreporting tungkol sa relasyon sa pagitan ng Middle East at China na nananatiling isang napapabayaang paksa" - Kristie Negrowist, VC
"Ang Saudi Arabia sa kasaysayan ay ang pinaka-isolationist at insular sa mga estado ng Arabe ngunit nagbago iyon nang ang MBS ay pumasok sa larawan noong 2018 at nagtulak na buksan ang kaharian sa pamamagitan ng pag-imbita sa mga dayuhang mamumuhunan na tumulong sa pagpapaunlad ng ekonomiya na bumuo at mamuhunan at sa loob lamang ng lima hanggang pitong taon ay inilunsad niya ang malalaking reporma sa ekonomiya sa ilalim ng pananaw ng Saudi 2040 at habang ang mga kumpanyang Tsino ay nagtutulak sa paglago sa iba pang bahagi ng India sa Asia. isa sa mga huling hangganan para sa pagpapalawak." - Kristie Neo, VC at Startup Journalist"ang China Gulf corridor ang pinag-uusapan ng lahat dahil kinasasangkutan nito ang China at Saudi Arabia ngunit marami pang corridor na umuusbong at ang 2026 ay magdadala ng higit na atensyon sa Gulf Africa corridor at nakakagulat na ngayon ay talakayin ang Southeast Asia at Latin America na halos walang anumang ugnayan hanggang sa ang mga paghahambing tulad ng fintech ecosystem ay nagsimula sa mga cross border exchange at mas maraming talento na ito sa mga susunod na taon" Neo, VC at Startup Journalist
Pinaghiwa-hiwalay nina Jeremy Au at Kristie Neo kung paano bumubuo ang China, Gitnang Silangan, at Timog Silangang Asya ng mga bagong koridor sa ekonomiya na humuhubog sa kalakalan, paggalaw ng kapital, at diskarte sa teknolohiya. Inilalarawan nila kung paano nagtutulungan ngayon ang China at ang Gulpo sa isang sukat na lumalampas sa mga daloy ng Gulpo–Kanluran, kung paano ginagamit ng UAE at Saudi Arabia ang matapang na pagpaplano upang pag-iba-ibahin ang kanilang mga ekonomiya, at kung bakit hindi pa rin nawawala ang pag-uulat ng Kanluranin sa laki ng pagbabagong ito. Sinusuri nila kung paano pinagagana ng sobrang kapasidad ng Chinese ang mga mega project sa Middle Eastern, kung paano pinalalalim ng sovereign fund sa magkabilang panig ang cross investment, at kung paano ipinoposisyon ng AI, data center, at kasaganaan ng enerhiya ang Gulpo bilang isang compute hub sa hinaharap. Binabalangkas din ni Kristie ang agwat sa pagitan ng vision at execution sa mga proyekto tulad ng NEOM, habang sinasalamin naman ni Jeremy kung paano umaalingawngaw ang mga paggalaw na ito sa mga naunang global cycle.
BRAVE: Ang Startup 10x Strategy at ang Moats na Nagpapanatili sa Iyong Panalo - E645
Spotify: https://open.spotify.com/episode/1EhNP2nnxuMt4AzxJ5bW1c?si=cd7a8270a4bb45e8
Youtube: https://youtu.be/KpVMgqzDq0Q
"Maraming tao ang gumagamit ng ChatGPT para sa marketing dahil sa halip na kumuha ng isang tao sa halagang 60,000 dollars sa isang taon, maaari silang magbayad ng 600 dollars sa isang taon para sa AI na naghahatid ng katumbas na kalidad, na lumilikha ng 100x na pagkakaiba sa gastos habang pinipili ng mga kumpanya ang AI SaaS kaysa sa pagkuha ng fresh graduate para sa marketing." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast
"Mabilis na lumago ang mga customer ng Starlink mula 2020 hanggang 2024 dahil maraming rehiyon ang kulang pa rin ng magandang internet, na ginagawang 10x na mas mahusay na produkto ang Starlink na may mas malakas na bilis, pagiging maaasahan, at access, at ang pagpapahusay na ito sa coverage at kalidad ay nagpapataas ng posibilidad na ang mga user ay maaaring pumili ng Starlink sa kalaunan kaysa sa mga lokal na telco tulad ng SingTel o M1 dahil ang pagbabayad sa parehong presyo ng subscription ay maaaring magbigay ng mga satellite saan man ay naka-deploy ng sapat na presyo ng subscription sa buong mundo, kung saan ang mga satellite ay naka-deploy saanman ay sapat na ang mga naka-deploy na presyo ng subscription, kung saan ang mga satellite ay naka-deploy kahit saan, ang mga satellite ay naka-deploy na minsan ay naka-deploy sa buong mundo. lalong nag-aalala tungkol sa pagbabagong ito sa kung paano mapipili ng mga tao ang kanilang pag-access sa telepono sa hinaharap." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast
"Ang Airbnb ay lumikha ng higit na halaga kaysa sa Uber at Lyft para sa bawat dolyar na itinaas dahil bilang isang sharing economy platform, mas maraming tao ang gumagamit ng Airbnb, mas maraming mga apartment ang magiging available at mas maraming tao ang patuloy na gumagamit nito, na ginagawang mas mahusay ang kapital ng kumpanya sa pamamagitan ng pagbubuo ng humigit-kumulang 10x na kita kaugnay sa pagpopondo na nalikom nito kumpara sa Uber at Lyft na gumawa lamang ng humigit-kumulang 2 hanggang 3x, at bagama't mas maliit ang pagpopondo at pagbabahagi ng Lyft, ang Uber ay mas malaki at mas mababa ang halaga ng merkado. Namumukod-tangi ang Airbnb sa paggawa ng mas makabuluhang halaga para sa bawat dolyar na namuhunan." - Jeremy Au, Host ng BRAVE Southeast Asia Tech Podcast
Jeremy Au ay binabalangkas kung bakit ang mga founder ay dapat pumili ng isang solong 10x na bentahe at mangako dito. Ipinapaliwanag niya kung paano nanalo ang mga produkto sa pamamagitan ng pagiging mas mahusay o mas mabilis o mas mura kaysa sa status quo at kung bakit kinakailangan ang hindi patas na mga pakinabang upang ipagtanggol ang lead na iyon. Binibigyang-diin din niya ang pag-imbento ng USB thumb drive sa Southeast Asia bilang isang kaso kung saan ang isang first mover ay naghatid ng mas magandang karanasan ngunit nawala pa rin nang maabutan sila ng mabilis na mga tagasunod at sukat.
Joe Lu: Mula sa Meta Layoff hanggang sa HeyMax, Muling Pagtatayo ng Halaga, Miles at ang Kinabukasan ng Consumer AI – E644
Spotify: https://open.spotify.com/episode/6RhSZ8erXlbXjqjEYXRgEC?si=f1dc628dd7ec408d
Youtube: https://youtu.be/GsZtFoNJRM8
"Sa simula, mayroon kaming mga pananaw na ito tungkol sa kung ano ang gusto ng mga tao, ngunit pagkatapos ay mas malalim naming sinuri ang pangunahing dahilan ng pag-uugali ng mga customer. Inabot ako ng halos tatlong taon bago ko ito naipahayag sa antas na ito. Narito kung ano ito at inilagay ito sa isang balangkas. Mayroong isang presyo na handang bayaran ng anumang negosyo para makipag-ugnayan ka sa kanila. Iba-iba ang kanilang binabayaran para sa iba't ibang aksyon. Binabayaran ka nila para tingnan ang kanilang TikTok. Iyan ang isang presyo kung susubukan mo ang kanilang produkto. May isa pang presyo kung bibilhin mo ang kanilang produkto. May isa pang presyo kung magiging pangmatagalang customer o partner ka. Iba rin ang presyo. Lahat ay may presyo at ang mga kumpanyang tulad ng Facebook o Google ay bumuo ng malalakas na engine upang malaman kung ano ang presyong iyon at epektibong pagkakitaan ito para sa kanilang sarili." - Joe Lu , Co-Founder ng HeyMax
"Ang aking hinuhulaan at ito ang aking lubos na nakumbinsing pananaw sa hinaharap ay ang mga mamimili ay lalong magiging matalino at matalino sa lahat ng dako dahil halos walang gastos ang maging matalino at matalino sa mga milyahe at ang mga gantimpala ay awtomatikong gagawin at ang kompromiso ay mawawala kaya mas maraming tao ang magiging matalino sa lahat ng dako na nangangahulugang ang mga mamimili ay mananalo at madarama ang karapatang makuha ang lahat ng kanilang sariling halaga sa kanilang sariling pitaka sa pinakamura at pinakamadaling format na posible at iyon ang HeyMax" - Joe Lu , Co-Founder ng HeyMax
"Bakit kailangang magsimula ang mamimili sa isang pagkalugi? Iyon ang pangunahing tanong. Paano kung gagawa ako ng paraan para ipaalam sa iyo kung ano ang pinapahalagahan mo at kung anong segment ang mahalaga sa iyo? Pagkatapos, palalakihin ko ang mga gantimpala para sa iyo? Ito ay magiging isang muling idinisenyong modelo ng gantimpala para sa mamimili. Tunay na isang produktong inuuna ng mamimili sa halip na mga gantimpala na mga produktong pangnegosyo na nagbabalatkayo bilang mga alok ng mamimili na nilikha upang mapanatili ang mga customer o mapataas ang katapatan o AOV. Ang tunay na ecosystem ng gantimpala para sa mamimili ay dapat magsimula sa pagtatanong kung ano ang gusto mong gantimpala." - Joe Lu , Co-Founder ng HeyM ax
Si Joe Lu , Co-Founder ng HeyMax , ay sasama kay Jeremy Au upang alamin kung paano ang mga tanggalan sa trabaho, tiyempo, at paniniwala ay naging isang pagkakataon para sa isang startup dahil sa isang balakid. Susubaybayan nila ang paglalakbay ni Joe mula Shanghai hanggang Michigan hanggang Facebook Singapore, at kung paano ang pagkatanggal sa trabaho noong 2022 ang nagtulak sa kanya upang isa sa mga nagtatag ng HeyMax. Tatalakayin sa pag-uusap ang kanyang mga repleksyon sa pagbuo ng isang fintech na inuuna ang mga mamimili, pag-unawa sa mindshare arbitrage, at paghula kung paano babaguhin ng AI ang katapatan at pamamahagi ng halaga sa pagitan ng mga negosyo at mga mamimili. Ibinahagi rin ni Joe kung paano hinubog ng pagiging ama, pagiging masigasig sa pagharap sa panganib, at pagiging mausisa ang kanyang landas bilang isang tagapagtatag.